他们到了忠信公司以后，行政级别怎么算，工资待遇怎么算，给高了，他们不值那么多钱，给低了，这些人也不会同意的，既然因为这些事情会出现不必要的麻烦，那么干脆就把他们统一拒之门外。
    真要是有本事，有能力的人，可以直接到忠信公司来应聘，只要是能够达到忠信公司的要求，忠信公司巴不得收人呢！忠信公司现在最紧缺的就是管理人员，但是，能够来忠信公司的，能力方面都有着一些问题。
    李忠信觉得，并不是在国营单位能够管理一个部门或者是管理一个分厂，那就证明他的管理水平高，其中是有很多因素的，要是他们的能力都那么强，企业为什么会倒闭。