简单概括来说，她这就是非常典型的职场pua受害者。
    她的上司，也就是这个组的组长，就因为在最初的某项工作上，和她起了分歧，季夏比较单纯，直接指出了组长原定计划上的一些错误，并提出自己有更好的解决方案。
    组长可能觉得自己被驳了面子，心里不太爽，说了一句“要不你来当组长跟进，我去休息？”
    季夏没有听出这句话里的反讽，一口接过了这项工作。
    她态度认真负责，很快就把这项工作完成好了。
    组长见自己反讽不成反被将一军，憋着一口气，就动不动借着“能者多劳”的借口，把自己的工作强加给她。
    季夏也不是什么超人，工作太多难免出错，出了第一次错后，这个组长就开始“大肆清算”，把季夏之前的工作也批判得一文不值，天天不是在组里阴阳怪气就是在当压力怪。
    季夏生理和心理上都大受打击。
    今天她甚至拉上了组里另一个平时看不惯季夏的员工，也就是林启先去坐的工位的主人，故意以身体不舒服要去医院看看的借口，把三个人的工作全部压给了季夏，中途还一直检查她的进度，让她反复修改。
    恰好今天季夏还在生理期，自己也不舒服。
    这也就是她今天在工位上泣不成声的原因。
    林启叹了口气。
    太黑暗了，任何地方都有这种黑暗的事情。
    于情于理，林启都决定帮一下她。
    “那个，阿夏，我来帮你吧，我今天还没有什么具体的工作，瑶总让我先适应一下这边的工作，我刚才也看了你一会，应该能帮上你的忙。”
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